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Förderungen durch das AMS

Ermöglicht während der Weiterbildung, Arbeitszeit zu reduzieren und für die wegfallenden Stunden einen „Lohnersatz“ zu bekommen. Der Vorteil zur „traditionellen“ Bildungskarenz: Gerade für kleinere Einkommen ist die Bildungsteilzeit finanziell attraktiver.

Eine Bildungskarenz ermöglicht es ArbeitnehmerInnen, sich über einen längeren Zeitraum gezielt der persönlichen Weiterbildung zu widmen.

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