Expert Strategy
Deep Dive KI in HRM
Wo und wie lässt sich Künstliche Intelligenz im HR und in der Führung gezielt einsetzen?
Was ist heute schon möglich – und wie wird KI zum echten Mehrwert im Arbeitsalltag? Diese praxisorientierte Vertiefungs-Class richtet sich an Teilnehmer:innen, die bereits über Grundkenntnisse im Bereich Künstliche Intelligenz und Human Resource Management verfügen. Sie zeigt, wie Sie KI Schritt für Schritt in Ihre HR- und Führungsprozesse integrieren und strategisch nutzen können. Dabei wird nicht nur der aktuelle Stand beleuchtet, sondern auch ein Ausblick auf die zukünftige Rolle von KI in der Arbeitswelt gegeben. Austausch, Diskussion und konkrete Fragestellungen stehen dabei im Mittelpunkt.
HR und Führung neu gedacht – mit KI und Agentensystemen
Aufbauend auf Ihren Vorkenntnissen vertiefen Sie Ihr Wissen anhand konkreter Anwendungsbeispiele und moderner Agentensysteme. Von intelligenten Assistenzlösungen über automatisierte Entscheidungsunterstützung bis hin zu KI-gestützten Workflows lernen Sie, wie Künstliche Intelligenz im HR und in der Führungsarbeit effektiv eingesetzt wird. Sie entwickeln ein Verständnis dafür, wie KI nicht nur als Tool, sondern als integrativer Bestandteil moderner Arbeitsprozesse funktioniert – und setzen dieses Wissen direkt in praxisnahen Übungen um.
Sie erwerben die Kompetenz, relevante KI-Anwendungsfälle systematisch zu identifizieren, einfache Agentensysteme für konkrete Use Cases zu konzipieren und die notwendigen Datenstrukturen zu definieren. Gleichzeitig lernen Sie, Chancen, Risiken und regulatorische Rahmenbedingungen fundiert einzuschätzen und KI-Initiativen erfolgreich in Ihrem Unternehmen zu verankern.
Facts im Überblick
Dauer
1 Termine zu je 1,5 Stunden;anschließend 30 Minuten Q&A-Session
Unterrichtszeiten
siehe Termine und FristenOrt
onlineKosten
EUR 245,–Sprache
Deutsch (optional auch in Englisch)Abschluss
Teilnahmebestätigung (bei einer Anwesenheit von mindestens 75%)Termine & Fristen
Termine
Mittwoch, 04. November 2026, 10.00–12.00 UhrAnmeldeschluss
28. Oktober 2026Zielgruppe
HR-Managerinnen und HR-Manager, Führungskräfte aller Ebenen, Organisationsentwicklerinnen und Organisationsentwickler
Gut zu wissen: Weiterbildung kann gefördert werden!
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Inhalte
- Aktuelle Entwicklungen und Trends (z. B. Agentic AI, Human-AI Collaboration)
- Abgrenzung: Tools vs. Systeme vs. Agenten
- Einordnung in HR-Prozesse und Führungslogik
- Funktionsweise von KI-Agenten
- Aufbau einfacher Agenten (z. B. mit Copilot) für HR und Führung
- Datenbasis und Struktur als Erfolgsfaktor
- Einführung von KI in HR-Teams
- Change Management und Akzeptanz
- Governance, Ethik und regulatorische Aspekte (inkl. EU AI-Act)
- Entwicklung eines eigenen HR-/Führungs-Agenten
- Testing und Reflexion der Ergebnisse
- Transfer in die eigene Organisation
Statement Monika Fuchs
KI verändert nicht nur Prozesse. Sie verändert, wie wir arbeiten, entscheiden und führen. In meinen Projekten sehe ich täglich, wie groß der Unterschied zwischen oberflächlicher Nutzung und echtem Verständnis ist. Genau hier setzt dieses Seminar an: Es geht darum, KI greifbar zu machen, praktisch anwendbar und strategisch nutzbar. Mein Ziel ist, dass Sie nicht nur inspiriert sind, sondern konkret ins Tun kommen.
Referentin
Mag. (FH) Monika Fuchs MSc
Ansprechperson
BA Marlene Widauer
Kursleitung
Wissenschaftliche Leitung
Dipl.-Ing. (FH) Michael Freidl, MA
IDea_Lab der Universität Graz
Kooperationspartner
